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澳门中心重金向外挖荷官内部荷官不满同工不同

   计划四月开业的澳门金沙城中心正高薪挖角,以月入两万挖角五年资历的荷官;有经验荷官入职有十三个月粮。有学者指出,人资紧张,大型项目开业前的高薪挖角现象已见平常。

   澳门人力资源问题已是老生常谈,最近有市场消息指,金沙城中心正以优厚条件挖角其他博企的资深荷官。据金沙中国荷官反映,07年澳门威尼斯人赌场度假村开幕时入职的,月薪约14,500-16,000元左右。现时公司开出月入两万的条件,挖角其他娱乐场具五年资历的资深荷官过档。

   更有讨论区出现多名任职荷官的网民留言,面试後的月薪为16,500元,且有十三个月粮;更有人留言说自己签约月薪为17,800元及有十三个月粮。

   金沙中国以高薪挖角资深荷官过档,有工作多年的荷官深感不忿,因工作多年,公司却高薪向外挖角,形成企业内部同工不同酬的现象。

   有金沙中国的庄荷指出,下月加薪後,一年经验的庄荷,月薪为15,900元;两年经验的庄荷月薪为16,300元;在贵宾厅的资深庄荷则为16,700元。全职没有十三个月粮,只有年终花红。不过,公司最新一批挖角的庄荷,月薪为16,500元,且有十三个月粮。形容这是企业的同工不同酬现象,且该现象在内部十分普遍。

   另一位在金沙中国工作不足一年的荷官指出,目前月薪1.5万元,倘真有其事,相信不少荷官员工会辞职。

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